每天清晨 向您问候早安分享一条人社实用小知识点击收听↓（点击图片可查看大图）【人社日课·4月13日】用人单位用工时未签订书面劳动合同，可以在以后补签吗？【人社日课·5月5日】劳动合同应该什么时候签？【人社日课·7月21日】劳动合同必备条款包括哪些内容？
“我的劳动合同将满，单位也提出了续签，续签合同时，单位提出这次合同期为5年，人事说考虑到近几年我的工作表现，提拔我为销售主管，并约定2个月试用期。请问老师续签劳动合同的时候，单位以升职为由能提出再次约定试用期吗？”近期收到网友悠悠的提问：在同一劳动关系中，试用期只能约定一次！
听众小韦向私家车930提问:最近，我们公司想要给我做一个岗位变动，但是领导提出说，岗位变动后我还需要再有几个月的试用期，看我是不是符合新岗位的要求，期间，我们这些老员工的待遇竟然跟还在试用期的新员工标准一样。
