3月25日,大庆市红岗区人民政府微信公众平台“微红岗”发布情况通报:大庆市红岗区卫生计生综合监督执法局局长王某某在执法过程中,工作方法不当,简单粗暴,在社会上造成严重不良影响,依据相关规定,给予王某某免职、政务记过、调离执法队伍处理。
澎湃特约评论员方圆12月23日,针对陕西咸阳武功县一村民家中火炕被村干部用水泥封堵一事,武功县政府通过微博@武功发布发布《情况说明》称,被封炕的两户村民是享受国家补贴的清洁取暖项目实施户,为防止非清洁能源复燃,村干部自行购置材料对其火炕进行封堵,当地社区已责成该村村支书给群众讲清
1、前瞻性思维,有待加强。立足岗位,全盘思考的理念有而不细。对工作计划缺乏系统性地考虑和研究,对工作中矛盾与错误可能引发的风险敏锐性不高,习惯于被动式等待解决,而缺乏统筹性全面处置,使工作开展时造成了一定的被动性。2、主观能动性,未能发挥。
与多少名班子成员深入交流,还与各科室代表进行谈心谈话,倾听他们在工作中的困惑与诉求。并通过线上线下相结合的方式,开展问卷调查、设置意见反馈渠道,全面梳理问题,为民主生活会的深入开展奠定基础,确保能正视不足,实现自我提升。
一、分管业务工作负责人1、工作统筹"谋划不够",对分管工作的长远规划研究不深,发展思路不够清晰。2、责任落实"推进乏力",对重点工作的督促检查不够及时,工作进度时有滞后。3、调查研究"深度不足",对基层单位调研走访次数偏少,对实际情况掌握不够全面。