37 如何创新 创新是一个组织的命脉。对一个公司或其中的人来说，没有什么比认为老办法就是最好的方法更令人乏味的了。一个故步自封的组织不会长久。 创新需要创造力、清晰的思维和做事的能力。创新要求思想家和实干家紧密协作。
半岛网4月16日讯（记者 黎文莉）为帮助蓝谷区域创新创业主体提升财务管理、成本管控与经营分析能力，4月15日，青岛蓝谷创新创业主体管理人员能力提升讲座在蓝谷人才之家顺利举行，蓝谷区域科研院所及中小企业代表40余人参加。
前不久，一位园长说了这样一件事：周末时，接到教体局通知，让一位年轻教师参加优质课评选，因为时间紧张，需要紧急到园做准备。园长本以为这是关系教师切身利益的好事，教师肯定会马上答应。但她没想到，接到电话的教师心不在焉地说：“这是我的休息时间，周一再说吧。
原标题：铁路赛道冠军卢双喜：“班组长也应推动管理创新”工人日报-中工网记者 柳姗姗 彭冰8月22日14时27分，捧回首届全国“红旗杯”班组长大赛铁路赛道冠军奖杯的卢双喜，一下火车就看到了前来接站的单位领导和同事，鲜花、条幅、掌声……热烈的氛围里，大家共同分享这一难得的成绩和喜悦。
近日，在淮北矿业集团临涣选煤厂召开的第九次人才工作暨第十二次科技工作大会上，该厂西区选煤车间主任李军文被评为“拔尖人才”。作为淮北矿业集团“优秀共产党员”、“五好职工”，李军文无论是在技术岗位还是走上管理岗位，他都始终奋战在生产第一线，尽心尽责为企业发挥着光和热。
【来源：劳动报】本报讯 （劳动报记者 郭娜）近日，“银发经济与养老服务管理人才创新培养论坛”在上海工程技术大学举行。来自学界、业界专家围绕银发经济发展特征内涵与养老服务管理人才创新培养主题进行深入研讨。
今年1月，西宁(国家级)经济技术开发区(以下简称“西宁开发区”)立足聘用人员队伍现状和发展实际，制定出台《西宁经济技术开发区工作人员聘用管理办法(试行)》和《西宁经济技术开发区聘用人员等级晋升办法(试行)》(以下简称《办法》)，进一步激发工作人员干事创业内生动力。
原标题：以人才培养激发创新动力（引题）26项一线管理创新成果受表彰（主题）中工网讯 （工人日报-中工网记者兰海燕 通讯员张博）在12月19日北京城建集团首届管理创新论坛上，26项来自生产一线的管理创新成果受到表彰。
为了进一步提升班组长的管理水平并推动“六好”班组的建设，花园煤矿于2月19日在职工书屋召开了2月份班组长班组建设暨助力班组长成长成才专题会议。此次会议的核心目标是加强班组长队伍建设，通过提升管理水平，为煤矿的高质量发展奠定坚实基础。
