工资下降应对方法

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单位随意降薪，员工“教科书”式的应对方式，让人找不出毛病
前阵子收到一个读者的提问，说他一个朋友所在的公司，因为受到疫情影响，所以老板和大家协商降薪，因为这个朋友工资本来就低，所以当下没有答应，也没有签署任何同意降薪的协议。
Mr童先生
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被降薪调岗，劳动者如何应对？广东省人社厅权威回应
广东养老金规模怎么样？够不够？当遭遇不合理的降薪调岗，员工应如何维护自己的权益？12月12日，广东省人力资源和社会保障厅上线广东“民声热线”，就养老金、劳动者权益保障等热点问题进行了解答。
广州日报
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单位降薪如何解决？教你硬核维权
劳动合同通常约定了工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬、工作时间和休息休假、劳动保护、社会保险等重要内容，是双方发生劳动争议时，劳动者最重要的维权凭证。
光明网
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行业在走下坡路，工资缩水的我该怎么为自己打算？
直播间提问我 93 年出生，今年 31 岁，是一名教数学思维的老师，工作内容和奥数有点关系。我现在的薪水是 8000-10000 元。这两年，我的工资越来越少，业绩排名也越来越差。以前，500 多名老师中我能排到 200 多名，现在已经倒数了。
陆琪
工资重回10年前？工资那些事儿，你知道多少？
过往几十年经济飞速发展，工资增长明显，大家对此习以为常，可当经济发展速度逐渐变缓后，工资不变或者降低的情况就凸显出来了。
点评万物

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