大众网记者 潘超 青岛报道为进一步畅通技能人才发展通道，充分激发企业人才发展活力，根据山东省、青岛市有关职业技能等级认定的相关要求，近日，中德联合集团组织开展2024年度企业自主评价职业技能等级认定工作，来自集团各相关业务板块的150余名技能人才参与认定。
来源：【交汇点新闻客户端】交汇点讯 “本人在一线岗位工作多年，技能水平已达到高技能人才的水准，但按照国家职业标准，申报高级技师职业技能等级认定需先取得技师技能等级证书。此次企业组织直接认定试点，对有重大技能贡献的在职在岗职工可申报技师、高级技师技能等级认定。
原标题：青海创新评价方式（引题）职业技能等级认定“提质增量”（主题）中工网讯（工人日报-中工网记者邢生祥）近日，青海省人社厅印发关于全面加强职业技能等级认定工作的《通知》，进一步规范申报条件、完善监督管理、加强基础建设、创新评价方式，支持各级各类企业自主开展技能人才评价，力争将符
来源：【湖南日报】湖南日报6月14日讯（全媒体记者 贺威）企业可自主设置职业技能岗位，高技能人才可打破学历、资历等限制直接认定……近日，省人社厅、省工信厅等七部门联合下发《关于全面推动企业职业技能等级认定工作的通知》，进一步激发企业加强技能人才培养的动力和活力，促进产业链、人才链
日前，江西省发布《关于进一步推动职业技能等级认定工作的通知》（以下简称《通知》），调整考评人员任职条件，适当放宽考评人员取证年龄，对首次申请备案的职业技能等级认定机构自有考评人员，可按资质条件先行上岗再取证。《通知》提出，调整企业和技工院校自主认定遴选备案权限。
《意见》明确，“十四五”期末，在以技能人员为主体的规模以上企业和其他用人单位中，全面推行职业技能等级认定，普遍建立与国家职业资格制度相衔接、与终身职业技能培训制度相适应，并与使用相结合、与待遇相匹配的新时代技能人才职业技能等级制度。
原标题：陕西鼓励用人单位自主开展职业技能等级认定陕西日报讯 （记者 周明）记者11月25日从省人社厅获悉：近日该厅出台《陕西省职业技能等级认定工作规程》，对陕西省职业技能等级评价机构的遴选、评价工作的实施、评价机构的监管、评价机构的遴选续期和终止等作出明确规定。
为深入贯彻习近平总书记关于健全技能人才培养、使用、评价、激励制度的重要指示精神，深化技能人才评价制度改革，支持企业自主开展技能人才评价，我局近期印发了《2023年江门市企业职业技能等级认定工作指引》，重点围绕遴选条件、机构备案、评价流程等方面提供了清晰指引。
吉林省职业技能等级认定工作规程第一章 总则第一条 为全面推行职业技能等级制度，做好技能人才评价工作，加强技能人才队伍建设，根据《人力资源社会保障部关于健全完善新时代技能人才职业技能等级制度的意见（试行）》《关于印发<职业技能等级认定工作规程（试行）>的通知》等有关要求，制定本规程
来源：【湖南日报】湖南日报·新湖南客户端记者 贺威近日，省人力资源和社会保障厅等七部门发布关于全面推动企业职业技能等级认定工作的通知，并同步发布湖南省企业职业技能等级认定工作指引。一起来看看，企业认定职业技能等级具体如何操作？
交汇点讯 7日，记者从江苏省住房城乡建设厅获悉，省住房城乡建设厅、省人力资源社会保障厅日前出台《江苏省乡村建设工匠能力提升工程实施意见》。《实施意见》提出8项重要举措，要求切实加强乡村建设工匠培育与管理，为加快农业农村现代化和乡村建设高质量发展提供人才支撑。
