在今年这种大环境下，没有一家大厂不裁员的，就连美的这样的大牌实体制造业，也号称在未来三年内要裁员50%，甚至最近有传闻还要加大裁员的力度。有趣、有料、有态度，欢迎+关注不过，我们很少能听到华为有大规模裁员，为什么？我认为主要原因如下：1、华为奉行“奋斗者”文化。
当提出这个问题的时候老板应该是会不痛快。毕竟我花钱雇你不是来博弈的。可是双方在大方向上是同舟共济，小范围内又会存在博弈。比如老板希望能给的少一些，员工希望能多拿一些报酬。不论对不对，这个矛盾还是在。即便你说多做就能多拿，可随着工作的增长，欲望也一样是增长的。
