五一小长假终于来啦普大喜奔啊不对是热烈庆祝五一国际劳动节钟意君也来应个景今天就让小乐聊聊我们劳动者最关心的吧是个光荣的劳动人民就戳这里↓↓↓↓当然啦过节归过节我们也不能仗着自己是劳动者无视公司规章制度旷工怠工毕竟劳动最光荣嘛但如今各种劳动争议越来越多万一遇到黑心单位我们可得学会用
日前，国企吉林森工集团泉阳泉饮品有限公司喊话4名离岗员工回来上班的公告，引发网友关注。 这份《关于要求任守志等四名同志限期返回公司上班的通告》称，任守志、王亮、尹世桥、张玉华四名同志未经公司批准擅自离岗，至今一直未到公司上班。在此期间，公司不断以各种方式与上述同志联系未果。
来源：工人日报 还在哺乳期，单位要解除劳动合同，合法吗？员工自动提出离职，还要单位支付补偿金，单位可以拒绝吗？解除或者终止劳动合同的经济补偿按照什么标准支付？来看看答案。Q:在什么情形下，用人单位可以随时解除劳动合同？
