#头条创作挑战赛#不少同学对中国电信的福利是非常向往的，所以今天我们来聊聊中国电信正式员工公积金的缴纳现状，让大家有个更加直观的了解。应届生入职缴纳情况。公积金缴纳的基数通常是参考员工的薪酬工资，然后再由公司决定缴纳的比例。
几年前，我也是在应届毕业生的时候，多处了解电信的东西，当我如今进入广州电信几年了，回过头来看看，真的是百感交集，下面说一些我的看法吧。（1）收入：这一点我相信所有的人都想知道。说真的，电信给的工资，不算高，只能算中等，饿不死，但富不来。
#暑期创作大赛#近期，很多国企开启了夏季招聘，专门针对于2023年应届毕业生和往届生。比如国家电投、招商局、烟草局、电信、大唐等优质国企。这些国企招聘的都是正式职工，待遇也都是比较高的，公积金额度也是非常高，各位想要找工作的同学可以多关注一下最近的招考信息。
文章分为三个部分:第一部分是几个中国电信股份有限公司的案例，一般是采访者站在自己的角度说的感受;基本工资800，绩效5000，公积金3000，京东卡1000，餐补500，交通300，电话费200，还有季度奖和年终奖，六险两金公积金6000多，年终奖六七万。
A的基本情况:A是2020届双非本科生，A入学的时候是二本，后来江苏的高考批次改革变成一本了。A校招时进入苏北某电信市公司，同届市公司20几个人，其中20个研究生，本科生只有三四个，只有A是非电信子弟。
在当今飞速发展的社会中，年轻学子们肩负着越来越沉重的就业压力。许多毕业生发现，找到理想而稳定的工作不再容易，于是他们将聚焦点放在了国有企业的招聘上。企业如中国烟草、中国电网、中国铁路和中国石油等都是备受瞩目的国有巨头。
广东工业大学计算机硕士单位工作薪资情况。双非计算机硕士工作薪资有多少？一名广东工业大学23届计算机硕士软件开发方向毕业生收到以下几份工作录用通知：·一、中国电信企业编制，月薪17000，额外福利包2.8万，公积金12%，年薪20.5万左右，不加班，周末双休。
