郑州本轮疫情虽然正迎来攻坚战，但给人们生活和工作带去的影响无疑深入肌理。尤其是此轮疫情，可以说是“大疫三年”来郑州最严重的一次疫情——几乎每天都在上演着最真实的生存演绎:足不出户的人们，游走在各类抢菜、抢物资的微信群;
第一个就是试岗期，在郑州普遍的试岗期就是七天，而且试岗期不过这七天是没有工资的，时间短的是三天，我遇到多更离谱的是十五天试岗期，但是每天有30块的餐补，我当时住在龙湖的朋友家，这份工作在东区，我记得来回地铁是10块，楼下一碗烩面是10块，扫个自行车是3块，一天只中午吃饭的话还余个7块。
前一段时间，网传“郑州原来1260万人，水灾加疫情后离开了279万人”，“郑州没什么产业，很多人混不下去了，不得不离开”，这一度成为郑州市民的热议话题，有人震惊，有人叹息，也有人质疑。那么这个传言是真的吗？
11月12日，大河报·大河客户端记者从河智联招聘获悉，《2020年秋季郑州白领跳槽及职业发展调研报告》发布，针对郑州地区白领展开了跳槽及职业发展的调查，刻画诸多不确定性下不同背景白领求职者的心态和真实诉求，为个人职业发展、企业组织发展提供参考。
昨天说了一下郑州几个朋友的现状，外地的朋友觉得不可思议，不过这就是卷王郑州的现状。19年我们去武汉考察的时候，武汉正华设计院设备负责人年底奖都有20多万，一年加上工资30多万很正常，他们院长说如果在他们院毕业三年还没买房的员工是有问题的。
