日经中文网3月31日消息，日本的信息和电机相关企业正加快在国外获取人才。Meta及亚马逊将裁员超过1万人，而日本富士通及东芝TEC则在国外增加招聘技术人员。据美国就业信息网站Layoffs.fyi的数据，2022年科技企业公布的全球裁员计划约为16万人，达到上年的13倍。
近日，路透社援引知情人士透露，日本富士通集团已启动其上市空调制造业务富士通将军的拍卖程序。除出售空调制造业务富士通将军外，去年10月，富士通在公布季度业绩时表示，该公司正考虑出售非核心附属公司的股份，包括电池制造商FDK Corp.和制造半导体包装材料的Shinko Electric Industries Co .。
针对持续发酵的英国“邮政丑闻”事件，日本富士通公司终于“不再沉默”，该公司首席财务官矶部武司在富士通1月31日召开的财务会议上公开发表道歉声明称：“我们会认真对待此事，并向受到牵连的英国邮局经理和其家属及相关人员深表歉意。
国际在线消息（记者 李琳）：由中国人力资源和社会保障部起草的《企业裁减人员规定》目前正公开向社会征求意见。《规定》明确规定了禁止裁员的六类员工范围，并对采取有效措施不裁员、少裁员，稳定就业岗位的企业，国家还将给予相应补贴。 近年来，因为企业裁员问题引发的劳资纠纷问题不在少数。
日本第五大空调品牌:富士通空调全称为「日本富士通将军公司」，在日本是第五大家用空调品牌，市场份额稳定在10%。富士通空调销量7成以上来自日本以外的地区 ，在欧洲、大洋洲、中东等地的12个国家中销量占比位居第一。
支持企业与职工集体协商，采取协商薪酬、调整工时、轮岗轮休、在岗培训等措施，保留劳动关系。经济性裁员，是指用人单位为降低劳动成本，改善经营管理，因经济或技术等原因一次裁减20人以上或者不足20人以上但占企业职工总数10%以上的劳动者。
