辞退的原因有哪几种

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公司裁员，不是因为你年龄大了，而是因为这几种原因
身在职场的人都清楚，比较大的集团公司几乎每年都要裁员，理由是这批待裁的员工年龄大了，虽然没有达到退休年龄，有些活怕是不能胜任了，身体状况都大幅度退化，公司提倡优胜劣汰!
用户苏北农人
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公司想辞退员工的原因有多离谱?不想让人工作就直说。
公司辞退的原因有多离谱?不想让人工作就直说。1: “羊”不合适，“虎”也犯冲，面试如生肖大杂烩。2: 笑太开朗，不笑又不开心，HR的心思猜不透。
人生如戏
公务员辞职、公务员辞退和公务员开除有什么区别？
考上公务员，端起人人羡慕的铁饭碗，从此“吃皇粮”，成为体制人，这是很多年轻人梦寐以求的理想生活。一部分年轻人，虽然考上公务员，但其实并不适合当公务员，因此，在工作一段时间之后，还是会选择跳出体制内。
凡人启示录
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未及时回复领导信息被辞退？2023法律规定：辞退员工要有合理原因
所以，员工在非工作时间未及时回复领导信息是一种很正常的行为，甚至就算是不回复也没事，领导以这个理由辞退员工属于违法解除劳动合同，不仅需要支付结清该结的工资外，还需要支付额外的经济补偿。
北京市景运律师事务所
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企业解雇你，你了解真正原因吗？
今天我们姑且不谈这事的真实性与否，有一个不争的事实是，在企业不景气的时候，企业往往最先做的自救动作就是裁员缩编。
都市放牛528
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