原标题：婚假、产假、育儿假……工会依法督促合法权益保障合肥通客户端-合报全媒体记者 刘畅发挥“12351”工会服务职工热线等平台作用，依法督促用人单位执行国家规定的婚假、产假、育儿假等制度，明确加强新就业形态劳动者权益保障……4月24日，记者从省政府新闻办召开的发布会上获悉，新修
来源：【人民网】和谐劳动关系构建事关劳动者权益维护与经济高质量发展。记者近日从全国总工会了解到，近年来，各级工会深入推进构建和谐劳动关系工作，大力维护发展职工合法权益，有效预防和化解劳动领域突出矛盾，助力经济高质量发展和社会大局稳定。
荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员 贾思琪）5月16日下午，襄阳高新区总工会联合高新区检察院召开关于构建“检察+工会”劳动者合法权益保障协作机制座谈会，区党群工作部副部长、总工会常务副主席江艳，检察院党组成员、副检察长薄江华及双方有关部门负责人员参加座谈。座谈会现场。
习近平总书记强调:“工会要坚持以职工为中心的工作导向，抓住职工群众最关心最直接最现实的利益问题，认真履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责，把群众观念牢牢根植于心中，哪里的职工合法权益受到侵害，哪里的工会就要站出来说话。
中工网讯 去年以来，河北省承德市双桥区总工会立足实际，坚持问题导向，突出“抓普法、抓监测、抓联动”三抓举措，有效维护职工合法权益。一年间，共收到欠薪、工伤等案件7件，已援助办理完成4件，为95名职工挽回经济损失180余万元。力量下沉抓普法，夯实维权基础。
近年来，设计分公司工会坚持“便民、为民”的理念，通过深入开展调查，不断巩固深化“我为群众办实事”的实践成果，以“12351+”专项行动为抓手，维护职工发展权益、生活权益、生命权益等提质增效，深化工会干部队伍改革，加强对企业职工的团结、引导、服务和保障，不断增强职工的先进性、凝聚力
《山西省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》已由山西省第十三届人民代表大会常务委员会第三十五次会议于2022年5月27日修订通过，现将修订后的《山西省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》公布，自2022年7月1日起施行。
