最近，有个别媒体爆料说中石化拟裁员200万，很多职工人心惶惶，对此，中石化官方微博石化实说予以回应，又是谣言！中石化总共员工92万，到哪去裁员200万?国企要深化改革、转型发展，一些能耗高效益差的老装置要停产，少数员工肯定要进行培训转岗。
为贯彻落实习近平总书记关于国有企业改革的重要指示批示精神，加快实现深化改革三年行动任务目标，集团公司全面推进直属单位经理层成员任期制和契约化管理工作，充分发挥其在引领推动三项制度改革中的“牛鼻子”作用。
导语:如今有很多年轻人，其实在进入社会工作之后，都愿意进入一线城市的大公司，尤其是一些国企或者是央企，大家会觉得在这些公司里工作就能够享受非常好的福利待遇，那么在一些国企工作收入是不是可能更多，尤其是在一线工作的员工或者是工人他们的工资，以及福利待遇到底是如何呢，下面看看一位中石化一线员工的工作经历和收入情况吧。
荆楚网（湖北日报网）通讯员魏任亚、万青峰党的二十届三中全会提出“推进领导干部能上能下常态化，加大调整不适宜担任现职干部力度”。9月27日，国务院国资委有关负责人表示，到2025年，国有企业必须全面推行末等调整和不胜任退出制度。
每经AI快讯，9月24日，近日中石化集团党组印发《中国石化直属单位经理层成员任期制和契约化管理暂行办法》，坚持试点先行、放管结合、动真碰硬，实施经理层成员任期制和契约化管理，旨在实现从“身份管理”向“岗位管理”转变。
近日，工商信息显示，山东中石化石油天然气有限公司（以下简称“山东中石化油气公司”）发生法定代表人和主要人员变更。其中，张卫平不再担任公司法定代表人，并从主要人员中退出，并由刘冬担任法定代表人以及公司董事兼总经理。 有关刘冬的履历，公开信息渠道的相关信息并不多。
6月28日，界面新闻从中国石油化工集团有限公司新闻办获悉，中石化风险管理公司即日起面向社会公开招聘高管及部门负责人，包括总经理、副总经理、油品业务部经理、化工品业务部经理、财务综合部经理、合规风控部经理等。
12月18日，作为中国石化首批直属单位试点企业之一，中国石化催化剂有限公司（以下简称“催化剂公司”）成功举行经理层成员任期制和契约化管理签约仪式，将为中国石化全面推行经理层成员任期制和契约化管理积累实践经验。
6月28日，从中国石化新闻办获悉，中国石化集团全资子公司中石化朝阳风险管理有限公司在上海成立。公司总经理、副总经理、油品业务部经理、化工品业务部经理、财务综合部经理、合规风控部经理等6名高管及部门负责人岗位即日起面向社会公开招聘。
编者按:《国企改革三年行动方案》发布以来，中国石化坚决将思想和行动统一到党中央决策部署上来，持续破解制约发展的体制机制障碍，不断激发广大干部员工潜力活力，增强公司市场竞争力和抗风险能力，更好地担当在经济领域为党工作的职责，确保改革成效经得起实践检验。
7月8日，中国石化资本发布招聘公告，计划面向社会公开选聘2名职业经理人，岗位为投资总监、风控总监。中国石化资本牢记打造集团公司转型升级新引擎的初心使命，按照行稳致远总要求，坚持“价值引领、创新驱动、协同发展、合作共赢”发展战略，通过直接投资+基金投资“双擎”驱动，聚焦新能源、新材料、节能环保、高端智能制造、大数据及人工智能等领域开展投资布局，努力打造国内领先、国际知名的产业资本投资公司。
