胜任力模型&任职资格是指为了保证工作目标的实现，任职者必须具备的知识、技能、能力和个性等方面的要求。它常常以胜任职位所需的学历、专业、工作经验、工作技能、能力加以表达。《员工胜任力模型与任职资格资料包》，内容包含华为、腾讯......
