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本手册所使用的风险管理工作方法主要依据下述方法论及规定:COSO 风险管理框架:COSO 风险管理框架广泛应用于公司风险管理体系中，它 指出风险管理包括八个互相关联的构成要素: 内部环境、目标设定、事项识别、风险评 估、风险应对、控制活动、信息与沟通、监控。
2020年8月17日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《国企改革三年行动方案》明确要求国有企业2022年前全面推广经理层任期制与契约化管理，2021年内要完成70%，有条件的实施职业经理人，标志着国有企业对经理层的管理从探索阶段进入全面实施阶段。
