今日热点话题，当公司遇到困难，为什么领导只会抓纪律考勤?领导不脱离技术而且是技术能手，基层就不会那么觉得熬完基层到当领导时变成只会压榨，基层得到培养以后才能成为不脱离技术不让基层过份累的好领导，这次是好的循环。
近年来，教育行业中出现了一种流传颇广的说法：“一流的校长抓文化，二流的校长抓质量，三流的校长抓考勤”。这种说法虽然有些极端，但也反映了当前教育行业中管理者的一些思维和行为方式。在这篇文章中，我们将分别对这三种校长管理方式进行简要分析和比较。
一大早，领导训话的声音就从公司前台传到了办公室里：“你们知不知道时间几点了？要不是我亲自抓考勤，都不知道你们每天都这么懒散，经常迟到早退吧？”“领导，我就今天等电梯就迟到2分钟了，您有必要像孙子一样，训个没完没了吗？”其中的那位00后同事，像是忍无可忍地回怼了还想继续训话的领导。
