2004年11月1日，电信喀什分公司作为甲方，古丽波斯坦·亚森作为乙方，双方签订《劳动合同书》，约定合同期限为有固定期限合同，合同自2004年11月1日起生效，于2007年10月31日终止，甲方根据工作需要，安排乙方在营业员岗位工作。
其中关于《宁夏回族自治区人口与计划生育条例》显示，根据国家人口与计划生育法和行政机关公务员处分条例，此次对《宁夏回族自治区人口与计划生育条例》的修改删去了第五十四条第一项关于国家工作人员超生给予开除处分的内容，修改为“属国家工作人员的，依法给予处分”。
近日，广西计生条例规定修改获通过并实施，对于国家工作人员的超生行为，将原条例中的“应当依法给予行政开除处分”修改为“依法给予处分”。这意味着，广西的计生条例删除了公职人员“超生即开除”的规定。据媒体统计，此前，广东、海南、宁夏等多地的计生条例均已删除公职人员“超生即开除”的规定。多地修改公职人员“超生即开除”的规定，是基于生育政策发生战略性转变的大背景之下。
随着社会的快速发展和人口政策的不断调整，计划生育政策在我国历史上扮演了重要的角色。然而，这一政策也带来了一些争议和遗留问题。其中，民办教师因违反计划生育政策而被辞退的问题备受关注。那么，这些被辞退的民办教师是否还能领取民师教龄补贴呢？本文将就此问题展开探讨。
那么，用人单位能否开除违法生育的女职工?笔者认为:我国《婚姻法》和国家有关计划生育的法规、政策中，明确规定应当办理结婚登记、实行计划生育，违反此类法律法规和政策，应当受到法律、法规的处罚，如承担社会抚养费罚款。
用人单位能否解雇违反计划生育政策的女职工?去年12月16日，李女士收到《解除劳动合同证明书》，上面载明:因违反《浙江省人口与计划生育条例》第44条规定和《杭州市专职社区工作者管理实施办法》第25条第6项有关规定，李女士于2020年12月15日起退出专职社区工作者队伍，工资发放到2020年7月，社保和公积金交到2020年12月。
今天上午，在中共中央宣传部举行的“中国这十年”系列主题新闻发布会上，全国人大常委会委员、法制工作委员会副主任许安标介绍说，十年来，全国人大常委会研究处理公民、组织提出的审查建议14000余件，累计推动、督促制定机关修改、废止各类规范性文件2万余件，切实保护公民合法权益，维护国家法治统一。
当看到朋友圈推送的“超生即辞退制度或取消”的新闻时，作为“过来人”的李梅有些感慨，2012年。5个月前，上海财经大学法学院教授王全兴等4名劳动法领域专家向全国人大常委会法工委递交了审查建议稿，提出广东、云南等省地方立法中关于“超生即辞退”的规定违反法。
时隔一年，“生育”二字再次出现在全国人大的备案审查工作报告中。1月20日，全国人大常委会法工委主任沈春耀在第十三届全国人民代表大会常务委员会第二十五次会议上做《关于2020年备案审查工作情况的报告》（下称《报告》）。
