睡前聊一会儿，梦中有世界。听众朋友，晚上好。早晨醒来不愿起床，到公司后更提不起精神；周五过了12点，心就飞出了工位，周日的晚上止不住地忧愁……这样的心态，许多人一定不陌生。最近，互联网上流行的一个词汇，或许能够为我们提供参考——职业倦怠。今天，我们就来聊聊这件事。职业倦怠是什么？
作者 何勇海“我工作6年了,没想到现在领导、同事打来电话时,我竟然会感到心慌,忍不住会回避。”工作久了感到倦怠的人不在少数。去年12月,一项对1000名职场人士进行的调查显示,93.8%的受访者对工作有倦怠感。
原标题：“职业倦怠”不是个体问题“职业倦怠”能靠“精神离职”解决么？媒体近期对这个问题进行了调查，呼吁企业提供平衡性的工作设计、有质量的心理疏导，来帮助员工化解“职业倦怠”。倦怠是近些年弥散的一种职场情绪。
“我工作6年了，没想到现在领导、同事打来电话时，我竟然会感到心慌，忍不住地会回避。”90后的郑阳毕业后在北京一家企业担任审计，从职场新人到部门骨干，他成长得很快，也很有成就感。然而，当下因为种种原因，他对工作感到深深的倦怠，开始重新思考工作的意义。工作久了感到倦怠的人不在少数。
“职业倦怠”得治，需要个体调整心态、单位改进管理，双管齐下、双向奔赴，克服“职业倦怠”带来的困扰。微博截图彩云网评特约评论员 何冠军“我工作6年了，没想到现在领导、同事打来电话时，我竟然会感到心慌，忍不住地会回避。
你刚开始工作的时候，总是活力满满，充满干劲，用100%的热情去对待工作。又过了一段时间，虽然你已经逐渐适应，但是却觉得工作开始变得无趣了起来，每天做的事都是相同的，让你很难再有动力继续坚持下去，之前你心中幻想的美好的职场生活也烟消云散，你开始思考，自己到底适不适合这份工作?
