在中小学教师圈子里流传甚广的这一句话，可谓道出了不少老师在参与职称评选过程中的辛酸。当然，教育部门也早已体察到了一线教师的生活境况，在2021年底最新修订的《中华人民共和国教师法》中，明确提出以下3大变化。
教师职称评审迎来重大好消息:多地降低教师评职称标准，评职称不再受岗位比例限制。尤其是近日，新教师法职称改革出台的教师法征求意见稿当中，明确教师初级职务或中级职务不受岗位比例限制，根据教师履行职务的年限和要求，依照规定晋升;
建议取消中小学教师一级职称岗位限制，让多年从事教育教学工作的一线初级教师能够到年限就可以根据职称晋升条件晋升，从而解决从教多年但仍然是初级职称的中小学教师的职称晋升问题，提升他们的工作积极性，进而全面推进我省基础教育的发展。
各县人社局、教育局，盐城经济技术开发区人社局、社事局，盐南高新区组织人事部、教育局，市直各学校及各直属事业单位，市属其他学校:根据省教育厅、省人社厅《关于做好2024年度全省中小学和中等职业学校教师职称评审工作的通知》精神，结合我市实际，现将2024年全市中小学和中等职业学校教师职称申报评审工作有关事项通知如下。
许多教师通过各种平台发声，希望取消职称制度。还有一些教师因为种种原因，一直没有评上职称，于是大肆宣传职称制度评选过程的“黑暗”，抹黑职称评选环节，呼吁取消教师职称晋级，消极对抗职称，甚至大肆宣扬教师要佛系。好像教师评个职称，要经历九死一生似的。
