近年来，相关报道引起了全国人大代表、扬州大学党委书记丁建宁的关注。现行相关法律和规范对就业实习大学生相关权益保障政策层级偏低、适用范围偏小、强制力尚显不足，亟需通过修订《中华人民共和国劳动法》，明确就业实习大学生劳动主体地位及其相关权益。
中国教育报-中国教育新闻网讯（记者 林焕新）“大学生就业实习相关环节违规现象增多、大学生就业实习相关权益维护难、就业实习大学生法律地位模糊……”近年来，相关报道引起了全国人大代表、扬州大学党委书记丁建宁的关注。
【来源：法治日报】法治日报全媒体记者 蒲晓磊 实习生 郑津虽然处暑已过，但不少地方的暑气仍未全消。“上海这几天还是有些热，最高气温能到35℃。我们的高温补贴还在继续发，能持续到9月份。”美团上海浦东张江站骑手荆海强说，今年他已经拿了快一千元的高温补贴。
近日，京东、美团、饿了么相继表示为外卖骑手缴纳“五险一金”，提高社会保障水平。一石激起千层浪。有人拍手叫好，认为这是为新就业形态群体系紧“安全带”；也有人表达不解，认为“流动性本就大，为何要支付这笔钱”……党的二十届三中全会指出，健全灵活就业人员、农民工、新就业形态人员社保制度。
原标题：新就业形态劳动者权益保障需要新模式外卖骑手、快递员、网约车司机等新业态领域的灵活就业人员，日益成为人们日常生活中不可或缺的劳动大军。新就业形态劳动者属于不完全劳动关系，劳动权益保障问题突出，也越来越受到政府的高度重视和社会各界的广泛关注。
随着近日京东、美团等企业宣布将为外卖骑手缴纳社保，灵活就业人员参加社保成为2025全国两会的热议话题。有媒体调研显示，今年全国两会的就业议题，46.6%的受访者关注企业为外卖骑手等新就业群体上社保。灵活就业人员社保应该如何缴纳？谁来缴？缴多少？
全国人大代表、中国社会保障学会会长、中国人民大学教授郑功成表示，年龄歧视、性别歧视、学历歧视等现象普遍存在，在国家已经明确渐进式延迟法定退休年龄的方案并付诸实施后，年龄歧视更对劳动者就业权益造成直接损害。
