北京进入5月份，湿漉漉的炎热，就如约而至。闷热的空气里，夹杂着“知了”烦躁的叫声。我们公司属于顾问型公司，人不多，高管、财务、业务人员、做饭的阿姨，加起来也就10个人。平时工作节奏不快，多半是在周末活动比较多。
嚣张跋扈的“违法姐”刚刚被公司停职，没成想事情又出反转，男员工再次站出来爆出公司更多黑幕！视频中，男员工说：“女高管井某被停职其实就是障眼法。”苹芯集团公司老总与井某是清华同学，而且关系还是很好的那一种，这次停职只是为了平息众怒，事情过后她还会继续上班的！
封面新闻记者 张奕丹近日，一则“女高管称要违法解聘员工”的视频在网络广泛流传。在视频中，一名女子对员工称：“我现在就违法解除……我违法你管得着吗？”“咱慢慢打官司，劳动仲裁一审二审，我有的是人，你试试看，你两年半找不到工作”，事件引起热议。
今天看到这则新闻我是很震惊的，阿里作为我们国内目前来说神话一般的公司，出了这样的事情，第一时间就应该处理，而不是任由事情发展的无法控制。公司招人的时候人力资源就应该把品行放在第一位，然后才是各方面的要求！
今天看到山东杰瑞集团副总裁鲍某性侵养女四年的新闻。除了愤怒和伤心更多的还是无奈！一个花季少女本应该无忧无虑的在校园中学习和玩乐。却被继父关在牢笼，套上枷锁，变成泄欲的工具。心痛啊心痛。为什么近年来这种情况，屡屡发生？这个社会怎么了？人心都变了吗？
