职场送礼可不仅仅是表面上的讨好，背后藏着一整套的交际学问！想知道如何通过送礼拉近和领导、同事的关系？文中教你如何精准掌握送礼的技巧，让你的职场人际关系更加顺畅，快来看看！送礼的深层意义在职场中，送礼不仅仅是物质上的给予，更是一种建立和维护人际关系的方式。
女人每个阶段喜欢的东西都不一样，40多岁的女领导已经过了青春洋溢的年纪，选择高贵实用的礼物更好。千万不要想当然的送给女领导化妆品、电动牙刷这些日用品，你不知道领导的喜好，也不知道领导收到后会多想些什么?
人为什么要送礼呢？回答这个问题之前，我们先看看什么是礼物？“礼物”由“礼”和“物”两个字组成，“礼”起源远古时期的祭祀活动。很多自然现象人类无法解释，就借由敬天活动，祈求上天保佑风调雨顺。为了表示敬意，供奉牛羊等物品，这就是最早“礼物”的形式。
给领导准备的礼物，自然要有文化档次，除了健康和实用性外，送领导的礼品最好具有一定的稀缺性，这样更能够体现一种尊贵，另外，礼物的包装也是非常重要的，精美的包装能够提升礼物的档次和品味，能给人留下深刻印象。
其实，送老板礼物，一直是职场的“难言之隐”，按道理，老板不缺什么东西，你送什么都是多余的，但你又想表现出尊重和敬意，不得不送，送的不好，确实在老板眼里显得多余，无足挂齿，同时呢，送礼物又要符合职场的礼仪和规矩。
