3月6日，重庆一公司发出通知，全公司的女员工可在“三八妇女节”放假6天。事情在网上引发热议。潇湘晨报（报料微信：xxcbbaoliao）记者看到，发布通知的是重庆一家餐饮公司，通知显示：根据公司相关员工福利政策，全体女员工于2023年3月7日至3月12日，共放假6天。
近日，重庆一家餐饮企业在“三八”妇女节给女员工放假6天，引发关注。3月8日，海报新闻（报料邮箱：368064845@qq.com）记者联系到该企业的一名女性员工，其表示网传的公司给女员工放假6天属实，公司也给男性员工安排了相应的调休，让他们能够有时间陪陪家人。
3月6日，重庆。一餐饮公司贴出公告，3·8妇女节女员工可休假6天。该公司员工陈女士称，去年也放假了，“一直都是公司的一个传统，公司平时就会在宠爱女性的细节上花心思，算是企业文化，只有妇女节会放得比较长，其他节假日都是正常放的，我们的男员工也可以在妇女节调休两天陪伴家人。
封面新闻记者 喻言 实习生 钟雯慧 郝婧雯近日，网传重庆一家公司在“三八”妇女节期间，为全体女性员工连放6天假期，引起网友广泛热议。不少网友对此羡慕不已，特别是女性网友，纷纷评论留言“公司还缺人吗？”该公司“三八妇女节”放假通知。
给女员工放假6天的通知引发网友热议。网传的一份3月6日印发的《关于“三八”女神节放假的通知》称:公司全体员工，阳春三月，我们如约迎来2022年“三八”女神节，谨向辛勤工作在各部门各岗位的女神们致以衷心的问候。
今天（3月8日）是国际劳动妇女节。每到这一天，职场女性们多在互相打听：“你们单位今天放假吗？”7日下午，与“妇女节放假”相关的两个话题，“妇女节放假是法定的半天节假日”“明天放半天假”，分别冲上微博热搜前两位。
中国政府网、潮新闻微信公众号 根据最新的《全国年节及纪念日放假办法》中“部分公民放假的节日及纪念日”中的表述3月8日妇女节妇女放假半天“三八”妇女节是部分公民放假的节因此，妇女节放假属于“法定的半天节假日”那么在这一天正常工作的妇女有加班费吗？
新民晚报 “三八”国际妇女节近在眼前，但今年的“三八”妇女节恰逢周末。职场里的姐妹们心存疑虑，单位会给补假吗；如果妇女节被安排上班了，有加班工资吗？针对大家的疑问，市人力资源和社会保障局官微4日给出权威解答。妇女节恰逢周末，女职工能补假吗？
