来源：【紫金山新闻】连续五天的“五一”小长假即将到来，但有些“打工人”仍坚守岗位。利用双休日调休出来的五天长假，哪天是法定休假日加班？假期劳动者加班工资应该怎么算？日前，记者从市劳动保障监察支队获悉，劳动者“五一”假期加班5天如果不补休，加班费最少应得1259元。
4月12日，北京市人民政府办公厅正式发布关于2024年劳动节放假安排的通知：5月1日（星期三）至5月5日（星期日）放假调休，共5天。4月28日（星期日）、5月11日（星期六）上班。2024年还有哪些假期？端午节6月10日放假，与周末连休共3天。
每经编辑：姚祥云安排上了！今年五一劳动节，连放5天假！根据《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》，今年劳动节：5月1日至5日放假调休，共5天。4月25日（星期日）、5月8日（星期六）上班。今年还有哪些假期？各休几天？来来来，放假日历收藏一下！
11月12日，《国务院关于修改<全国年节及纪念日放假办法>的决定》公布，自2025年起，全体公民放假的假日增加2天。那么，节假日坚守工作岗位，是否可以主张加班工资呢？哪天属于法定节假日加班？哪天属于休息日加班？加班工资又如何计算呢？这堂实践教学课请查收↓01谁能拿加班工资？
在现代社会，劳动者的权益保护越来越受到重视，而休假权益就是其中一个重要的方面。劳动法清楚地确定了员工有权享受休息和假期。那劳动者都有哪些法定的假期呢？在休假时他们的薪酬怎样结算？如果雇主未能提供假期，会面临什么后果？今天，我们就来详细探讨一下这些问题。
北京市人民政府办公厅2020年4月9日看到放假通知网友们的心情很是复杂的↓↓↓BestShirley_：Hhhhhh这也太给力了吧千黛汐Rebecca： 大学生们还没开学哪赵芃芃耶 ：工作都快没了，休息也没什么意义了吃酸bot：只要胆子大，一周七天假膀子扁人：调休制度让我觉得自己
清明假期已经结束，今天是星期日，但也是工作日。虽然本周要连上6天班，不过，还是有一个好消息的：下一个法定假期已经在路上了！2024年还有哪些假期？劳动节（5月1日至5月5日）放假调休共5天，4月28日（星期日）、5月11日（星期六）上班。端午节6月10日放假，与周末连休，共3天。
来源：中国政府网国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：经国务院批准，现将2021年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。一、元旦：2021年1月1日至3日放假，共3天。
来源：【昆明日报-掌上春城】日前《国务院关于修改纪念日放假办法>的决定》公布自2025年起全体公民放假的假日增加2天如果加班哪天属于法定节假日加班？哪天属于休息日加班？加班工资又如何计算呢？👇谁能拿加班工资？
一周工作四天半，是不是听上去很美好？近年来，多地区开始试行4.5天弹性工作制，今后会被“官宣”推广吗？人社部答复来了。人社部明确回复：“四天半工作制”不宜在企业中广泛推行近日，人社部在回复全国人大代表的建议中明确指出，进一步缩短工时标准尚不具备现实基础，不宜在企业中广泛推行。
