“入职3年多，没休过一次带薪年休假，公司不提这回事，我们也不好意思问。”说起带薪年休假，在一家农产品销售公司工作的曹鹏有些无奈。他告诉记者，每逢节假日，热门旅游地总是人挤人，他期待能休上年假，带着家人放松旅行。
为了把公司建设成为规范化正规化的公司，确保公司的正常经营活动和持续发展，以及保证全体员工的合理休假及探亲，规范员工的请假行为，在参照国家相关规定的基础上，经公司研究决定，特制定本规定:一、公司上班时间规定:公司实行每周工作5天，每周40小时不定时工作制。
别着急，在为祖国母亲庆生以前，不妨让我们先抽出几分钟的时间，回顾一下古代的休假制度，好好了解古人都是怎么休假的吧。清 佚名《十二月月令轴·正月观灯》局部 台北故宫博物院藏。五代 燃灯祈祷 莫高窟146 北壁。
对病假工资在劳动部《关于贯彻《劳动法》若干问题的意见》第59条规定:职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。
