三湘都市报全媒体记者 王智芳 通讯员 廖为公司全额报销职工子弟从小学到高中的学费、公司派人接孩子放学并送到单位托管班、60多名专家帮忙带娃、每天带薪锻炼、员工休探亲假单位给报销路费……这样的神仙公司就在我们湖南。
优秀员工最高奖励10万元，为工人配备了酒店式宿舍、500平方米图书馆……近日，东莞厚街镇企业硬核“宠员工”的各种福利，纷纷让网友大呼“别人家的企业还招人不”。产业人才是支撑中国制造、中国创造的重要力量，也是企业发展和培育新质生产力的主力军。
有声音认为，璩静相关言论不近人情，缺乏对员工的尊重与关怀，忽视员工对于工作与生活平衡的需求。“雇主品牌”一词是舶来品，通俗来讲就是企业“人设”，包含企业的工作环境、薪酬水平、职业发展机会、管理政策和风格、企业文化等，是评判企业文化建设、ESG体系建设的重要参考。
潮新闻 共享联盟·温州中心 张晨近日，中华全国总工会、人力资源社会保障部、国家卫生健康委、中国企业联合会中国企业家协会、中华全国工商业联合会5家单位下发《关于建设家庭友好型工作场所案例征集结果的通报》。
，我们见证了无数草根逆袭的故事，他们用汗水和泪水浇灌梦想，最终在时代的浪潮中站稳脚跟，今天，我们要讲述的，是一位平凡而又不平凡的快递小哥的故事，他与一家名叫京东的电商平台紧紧相依，共同谱写了一段奋斗与感恩的篇章。
礼拜一的早上，高高兴兴的来上班，和同事讨论休息两天都做了什么，问了他你礼拜六忙不忙呀，（我们是大小休）同事说“还可以不是很忙，礼拜五我们已经忙完大多数的工作，所以周六还可以，礼拜六调休的人也多，找我们做事情也就不多”我笑着答了句“那就好”接下来同事的话就让我扎心了！
