在职场中，想要混得开、走得远，除了能力和机遇，往往还需要一些更为深刻的智慧。特别是在复杂的人际环境中，很多人看似凭借着努力和能力获得了晋升，但真正让他们走得更稳、走得更远的，是他们在职场中的心态和策略。
面试官之所以这么问，主要有以下几点目的：1.想知道你为什么待在好公司还会跳槽第一点，目的很直接，就是觉得你之前的那家公司挺好的，按道理来说，一般人待在好的公司是不太愿意跳槽出来重新找工作的，但你却跳槽了，所以对你跳槽的原因很好奇，这一点的原因可以说只是颠覆了面试官平时的认知，所以
