“通过‘每人一讲’技术微课堂,不仅锻炼了自己‘爬黑板、上讲台’的能力,还能在备课过程中发现自身不足,及时查缺补漏,关键还能学到大家的‘拿手绝活’,真是一举多得。”义桥煤矿机电维修厂职工郭海波说。日前,义桥煤矿在各基层区队组织开展了“每人一讲”技术微课堂活动。
记者 李牧青 通讯员 侯宁近日,在山东鲁泰控股集团太平煤矿安全生产调度例会会场、工区班前会现场不时传出授课老师或清脆甜润、或慷慨激昂声情并茂的讲课声。这是该矿巧妙利用安全生产调度例会、工区班前会,借助专业师资力量,把“安全微课堂”搬进安全生产调度例会和工区班前会的生动写照。
在陕煤集团,何建军只是万千身怀绝技绝活技术工人的一个缩影。前不久,“华阳杯”第十五届全国煤炭行业职业技能竞赛在山西省阳泉市举办,陕煤集团15家煤炭企业116名选手参加,1人获得大赛特等奖,17人获得一等奖,20人获得二等奖,30人获得三等奖。
多劳者多得、智劳者多得、创新者多得、技高者多得……8月25日,河南省商丘市能级工资集体协商工作现场会在河南能源永煤集团车集煤矿举行。全国人大代表、中华技能大奖获得者游弋和他所带领的技能人才团队在“绝技绝活”展示现场再次成为焦点。
今年以来,山东能源枣矿集团滨湖煤矿坚持“管理、装备、培训”并重的基本原则,秉承传统,不断创新,着力培养和造就一支结构合理、业务精通、技术精湛、勇于开拓创新的更高素质人才队伍,为“美丽幸福”滨湖建设提供了强有力的人才支撑和智力保障。
近日,由市总工会主办,市人社局协办,太原华润煤业有限公司承办的主题为“中国梦·劳动美——凝心铸魂跟党走 团结奋斗新征程”的古交市第五届职工职业技能大赛取得圆满成功。来自古交市五家煤电企业选拔出来的技术工人齐聚太原华润煤业有限公司原相煤矿,炫技能、亮绝活、展风采。
山西新闻网长治频道讯近年来,五阳煤矿坚持以培育弘扬社会主义核心价值观为主线,以文明创建为引领,扎实开展各类群众性精神文明创建活动,高标准推进理论传播、文化传承和文明传递,有力地促进了企业和谐发展。以理论宣讲凝聚人。
记者 白新鑫 通讯员 宋治国 巩光浩 李翠 董爱龙“通过VR虚拟现实技术带来的沉浸感,让职工如身临其境,听到逼真的急促警报声,甚至能够看到火焰蔓延和顶板坍塌等景象,感受到摧毁性力量的颤抖,切身体验到事故现场所带来的震撼效果,真正触及职工灵魂,唤起职工对危险的敏感度,提高职工的安全
“感觉像走进了时尚网红的城市书房”“这里可以‘头脑风暴’,可以举办‘学术沙龙’,不仅满溢书香,还能分享智慧”……近日,改造升级后的淮河能源控股集团淮沪煤电公司丁集矿职工书屋“重启”,再度登上职工“话题榜”。
功以才成,业由才广。晋能控股煤业集团聚焦高质量发展,紧紧抓住提高职工素质这个关键,创新培养方式,拓宽培养渠道,激发广大职工的劳动热情和创造潜能,以“智”提“质”,让“工”变“匠”,加快培养知识型、技能型、创新型职工队伍,为加快建设行业一流企业提供坚强有力的人才保证。“预备,开始!
山东能源鲁西矿业白庄煤矿吹响决战四季度、奋力争全胜“集结号”,聚焦安全生产、稳产提效、成本管控三项重点工作,拉满弓、绷紧弦,全力以赴提升发展质效,确保完成2024年各项目标任务,交上一份高质量发展“全年卷”。
2月26日,河南能源新疆公司榆树岭煤矿以加强班组建设为抓手,围绕“经验、制度、文化、自主”的班组建设工作思路,开展了一系列班组建设活动,营造了“班组自主、员工自律”的和谐氛围,推进各项工作全面提升,聚合起矿井高质量发展的强大能量。