2022年8月1日，美团宣布正式启动2023届校园招聘，将为应届毕业生提供超过5000个就业岗位。本轮招聘中，美团将开放技术、零售、产品、运营、设计、商业分析、市场职能、销售等8大类型60多种岗位，工作地点涵盖北京、上海、深圳、成都、厦门等多个城市，供应届生们自由选择。
每经记者：赵雯琪 每经编辑：文多每经北京7月18日电（记者 赵雯琪） 《每日经济新闻》记者从多位接近美团海外业务的人士、中东当地的商家处独家获悉，自今年4月在沙特阿拉伯首都利雅得开放多个岗位以来，美团外卖在利雅得的布局进展迅速。
去年12月27日，美团公布了八项算法改进举措，其中包括在2025年底前逐步取消骑手超时扣款，推动从负向处罚向正向激励的转变。2月14日上午，美团发布公告称，结合既定工作安排和各方建议，将在广西部分城市进行新一轮“取消超时扣款”试点。
美团同城核心是按照周结算，每个礼拜签约，要是不达标的话机会断签，而且管理是最严格的，只要有一单超时或是差评就会下车，没有任何理由借口，比如车坏了，没电了之类，所以同城核心的一般都是选择摩托车加油，或是电动车换电这两种。
10月8日，市场监管总局依法对美团在中国境内网络餐饮外卖平台服务市场实施“二选一”垄断行为作出行政处罚，责令美团停止违法行为，全额退还独家合作保证金12.89亿元，并根据总局下发的《行政指导书》进行全面整改，与此同时，处以其2020年中国境内销售额1147.48亿元3%的罚款，计34.42亿元。
在城市的大街小巷，外卖骑手们风驰电掣，他们的身影已然成为现代生活中不可或缺的一道风景。随着外卖行业的蓬勃发展，骑手们的工作强度和身心健康备受关注。美团积极承担社会责任，大力推进骑手防疲劳改进举措，在保障骑手休息权益、提升工作体验方面做出了诸多努力。
近日，美团宣布将推出八项举措以进一步改善算法、保障骑手权益。这些举措包括：推进算法公开常态化、建立开放多元算法沟通机制、继续完善骑手防疲劳机制、改善骑手激励机制、加强骑手配送行为规范与安全引导、加大研发投入完善配送时间规划体系、改善骑手工作体验、主动与生态伙伴建立良好互动合作。
2月26日，美团启动2025年春季校园招聘。此次招聘预计全球共招募5000人，覆盖技术、产品、商业分析、运营、金融、零售、职能等10大类、100余种岗位，岗位涉及北京、上海、深圳、成都、广州、香港、利雅得等全球数十个城市。
