嗨，大家好，欢迎收看本期节目，今天咱们来跟大家一起讨论一下延迟退休中有关灵活就业人员退休的相关话题。目前延迟退休政策已经开始实施，对于在职职工来说可能不会太过在意，因为咱们的社保都是由企业代缴纳，相对来讲没有那么大的压力和负担。
延迟退休政策发布后，在职的职工人员或许会感叹自己的打工人生涯又“加量”了，但可能更发愁的是一些未就业或无固定就业的灵活就业人员，目前灵活就业社保也是按照职工社保缴纳的，但统筹及个人部分都是由缴费人承担，虽然国家有提过要适当降低灵活就业社保的缴费比例，但目前还未具体实施，那这样的情况下，我们在缴纳灵活就业社保时需要都注意些什么呢?
根据相关统计数据表明，目前我国灵活就业的人口总数已经突破了2亿，也就是意味着灵活就业的人数是非常庞大的，不论是作为劳动力人口的占比，还是作为全国总人口的人口占比都是无法去忽略的，当然作为灵活就业者，他们所关心的弹性退休问题也是不能够去忽略的，作为灵活就业者，该如何去选择弹性退休呢
近年来，随着灵活就业群体的不断扩大，社保问题成为大家关注的焦点。2025年，灵活就业人员的参保缴费政策将迎来重要调整，尤其是“缴满15年是否可以停缴”的问题，引发了广泛讨论。今天，我们就来详细解读这一政策变化，看看对灵活就业人员到底有哪些影响。
