近几年，公务员的整体招考人数在缩减，招考过程中，针对于应届生的岗位越来越多，往届生的岗位越来越少。针对这种情况，很多同学都有一个疑惑，公务员招考为什么如此向应届生倾斜，为什么要招一群没有社会经验的同学，招考已经工作三五年的人员，以后开展工作不是更容易吗?
亲爱的读者朋友们，大家好呀！感谢大家的陪伴与支持！若觉得不错，记得关注阿月哦！月月先在这里祝您开心每一天，龙年行好运，财源滚滚来！大家发现了没？现在工作是越来越难找了。这不7月份吗？大学生也毕业了。1, 179万毕业生，也涌入了就业市场。想要找个工作太难了。
“新华社发布”客户端长春１１月２日专电（记者姚友明）陕西省汉中市市民范超（化名），大学本科期间学习广告学专业，研究生转到地质学专业深造。不想他的自我转型，却在求职期间遭遇种种门槛，不但没有找到合适的工作，而且在创业过程中也是“横垄地里拉车”——一步一个坎。
公务员考试现在竞争是非常激烈的，报名人数每年都在增加。往届生、应届毕业生同在一个岗位竞争的情况很常见，而不少职位通常仅限应届生报考。比如说国考公务员，大多数岗位限应届生报考，往届考生往往很难找到合适岗位。往届生当年也是应届生，只是当时没考上或没选择考公。
#长文创作激励计划#阅读此文前，麻烦您点击一下“关注”，方便您进行讨论和分享，感谢您的支持！根据国家统计局相关数据显示，今年4月份，全国城镇调查失业率的平均值为 5.2%，16-24岁劳动力失业率高达20.4%。很多往届、应届毕业生找不到工作，仍在职场门外焦虑、徘徊。
今年，我身边有好几个朋友和同事的孩子都大学毕业了。因为他们读的都不是985、211，只是普通的本科，所以，他们毕业后大部分都只能回本市或者县城找工作，毕竟他们这样的学历如果想在一二线城市找工作是很难的。
