医护真的好像失去“编制的身份”近日海南省人民政府印发《海南省推动公立医院高质量发展实施方案》明确提出要推进公立医院去行政化，取消公立医院的行政级别，而且要实行院长职业化，实行聘任制，医护人员实行全面聘任制，
在人力资源和社会保障部(下称“人社部”)举行的2016年度第二季度新闻发布会上，新闻发言人李忠在介绍事业单位人事制度改革下一步工作安排时明确表示，“研究制定高校、公立医院不纳入编制管理后的人事管理衔接办法”。（8月9日中国网） （高校公立医院取消编制，你认为可行吗？
新京报快讯(记者李丹丹)近日,人社部新闻发言人称，将研究制定高校、公立医院不纳入编制管理后的人事管理衔接办法。这一表态意味着公立医院不纳入编制管理已成定局。与多地依旧在探索“去行政化”路径不同，一年前深圳市率先明确提出新建市属公立医院不再实行编制管理，取消公立医院行政级别。
原创 职场樊姐 "铁饭碗"这个词，曾经是多少人心中的梦想。进入事业单位、国企，仿佛就能一劳永逸，安心度过余生。然而，最近2年，中国的改革之风已经刮到高校、医院、社区工作者身上，原有的“编制”将取消，铁饭碗变成合同工。
关于公立医院取消编制的讨论由来已久，但是如何稳妥地改革这项持续了长达近40年的管理制度，很多人心里还是不免有些担忧的，要做的功课还有很多。“中间人”最难办取消公立医院编制，是整个社会发展的大势所趋。“去编”看起来是一句简单的话，但其具体内容与实施却是非常复杂的。
作者：徐毓才（陕西山阳县卫计局副局长）来源：“看医界”微信号（转载需经授权）公立医院取消编制最近很热，有为数不少的人充满了担心，甚至不乏大咖与业内人士。归纳起来，这些担心主要有“四怕”：一怕取消编制，失去了“铁饭碗”，工资没保障。
