事业编制，在国内体制下，普遍存在于机关下的管理事业单位，比如某某中心，某某研究所、某某管委会等等。事业编制对很多人来说，就是门槛，要经过千军万马过独木桥进来，简直就是“百里挑一”，甚至“千里挑一”。那么，一旦成功进入编制，那么，TA可以算是佼佼者。
”王艳君是登步岛管委会财会室工作人员，平时工作业务量大、加班多，还经常出岛跑，虽然又忙又苦，但由于是编外人员并且工龄不长，她拿的工资是全管委会最低的，“那时候心里其实挺不平衡的，但是现在不同了，因为连续两年度考评优秀，工资比之前增加了近一半。
体制内工作一直竞争比较激烈，很多时候不是在内部工作的人员，对于其用工形式根本不清楚，甚至认为只要在政府工作的都是公务员，事实上，政府聘用人员的方式也非常多，最常见的就是公务员、事业单位编制人员、临时工以及新产的职员，前两者是正式工，后者属于合同工，但是，即使是临时工，合同制职员与一般的临时工差距也是比较大的，两者并不是简单的等同关系。
为加快推进济南高新技术产业开发区管理委员会高质量发展，充实人员力量，提高服务效能，建立层次清晰，灵活适用的市场化用工机制，根据工作需要，现面向高校应届毕业生公开招聘济南高新区管委会辅助性岗位工作人员，有关事项公告如下。
西安浐灞生态区位于西安东北部，规划面积129平方公里，集中治理区89平方公里，是市委、市政府确立的生态型城市新区，是全国首个以生态命名的开发区，也是西北首个国家级水生态系统保护与修复示范区、国家级绿色生态示范城区。
本人小县城税务局公务员，今年40了，目前工资到手5000过点，近期有个机会，国家级经济开发区（工业园区）招人，二级主办，年薪15万左右，比现在单位一年多挣几万块钱，离家100多公里，但是没有编制，要去就得把公职辞掉，现在好纠结，希望头条有经验的朋友，高人，大神指点迷津！
