作者：堂吉伟德公务员、老师上班还讲方言，小心被“扣分”！本周是全国第18个推普周，主题为“依法推广普通话，提升国家软实力”。记者昨日从江苏省教育厅获悉，刚刚出炉的《江苏省县域国家通用语言文字普及情况监测指标体系》近期将下发。“监测指标”明确公务员普通话水平应达三级甲等。
辞职两周以来，杨斌做得最多的是清理以前的工作资料，各种杂物把家里的小院子塞满了。她向单位递交了辞职报告。两天后，单位的政治部打来电话通知她，辞职报告批了。广州市十四届人大常委会第三十八次会议召开，会议表决通过了免去杨斌广州市人民检察院检察官职务的决定。
序言 提升公务员说话能力的关键 公务员说话，不同于其他人。尤其是在一些正式场合，在面对公众讲话时，公务员说的话，除了体现个人意愿外，还代表了一定的职务身份，体现了公权力的要求。所以，对于公务员特别是负有领导职责的公务员来说，如何“说话”是件大事，是件需要仔细考虑的事。
最近，有个小学妹跑来问我：学长，我现在有两个工作机会，一个是钱多但得拼命加班的私企，另一个是工资不高但稳如老狗的家乡公务员。我该该选呢这个问题，真是好多考公务员的小伙伴心里的疙瘩。大家都觉得，公务员工作稳当，不累人，但跟那些给钱多的大公司比，好像又少了点吸引力。
当下，我国公务员群体普遍存在“集体失声”的现象，即在公共领域很少表达个人真实想法，选择保持沉默。这一现象的根源在于公务员个体价值被体制需求所消解，他们在职业生涯中通常选择按部就班，不会主动发声质疑体制或为之建言献策。
编者按：有人以为，在公务圈里集聚人脉就必须要用厚黑学，必须发扬不要脸的精神，这其实大错而特错。要想在公务圈里建立人脉，前提是人品好。那么，初到机关的朋友们，需要铸造哪些方面的品质，才能在人脉圈中奠定良好的基础呢？诚实守信须笃行夫子曰：“与朋友交，言而有信。
沉默公仆：探究基层工作者社交困境一、数字时代双刃剑随着智能手机普及和社交平台兴起，分享生活点滴已成为许多人习惯，对于基层公职人员而言，这种看似简单行为却充满潜风险，一位来自人力资源部门匿名人士表示："现网络环境复杂多变，一张普通聚餐照片都可能被断章取义，成为攻击靶子，这种担忧并非
90后，快奔三了，在体制内也待了一两年。1，很难和周边的同事打成一片，更别说其他部门的人了，上班就做自己的事，下了班各走各的。2，遇到一些饭局，被邀请去应付，融入不进去，桌上都是一些年纪大的领导，老干部，他们说的话我一点也插不进去，也不懂敬酒等这样的传统规矩。
