6月18日，记者从“护佑人民健康 推动卫生健康事业高质量发展”——基层医疗卫生专场新闻发布会获悉，济宁市卫生健康委坚持强化基层人才引进，连年将人才引进计划主要向基层医疗机构岗位倾斜，2021年以来累计为基层引进人才1600余名，空编率降至4.
10月4日，《2022年济宁市事业单位急需紧缺青年优秀人才引进公告》发布，为深入实施人才强市战略，持续优化事业单位人才队伍结构，推动济宁经济社会高质量发展，决定实施济宁市事业单位急需紧缺青年优秀人才引进工作，引进数量为79名。
济宁新闻网讯（通讯员 许文）8月26日，济宁市人才政策推介暨首都高校毕业生引进工作恳谈会举行。市委常委、组织部部长、统战部部长庞建栋，清华大学、北京大学、中国人民大学等13所驻京高校就业指导部门负责同志参加恳谈交流。
青年人才是城市发展的重要动力，记者从12月14日召开的济宁市科创载体和人才团队“双提升”行动推进情况新闻发布会上获悉，济宁市把吸引留住青年人才作为人才工作的重要内容，对企业引进的高校毕业生的支持政策可谓是含金量十足，让青年们的归属感、获得感满满。
济宁新闻网讯 2月28日，济宁市发布2024年事业单位“优秀青年人才引进计划”公告，面向普通高校全日制博士研究生、“双一流”建设高校全日制本科及以上毕业生和2024年QS榜单前200名国外高校全日制硕士研究生引进人才。
为进一步提高济宁人才引进的针对性和时效性，切实助力“232“优势产业集群企业招才引智，一季度，济宁市就业人才中心摸排了全市重点企业人才需求情况，梳理了“232”优势产业集群和15条标志性产业链重点企业人才需求，现分期发布15条标志性产业链企业人才需求目录。
医院是山东第一医科大学附属济宁第一人民医院、山东中医药大学教学医院、安徽医科大学济宁临床学院、济宁市医学科学研究院、济宁医学院第一临床学院，是国家级住院医师规范化培训基地、国家卫健委临床药师培训基地和国家药物临床试验机构、国家级博士后科研工作站。
济宁新闻网讯 2月13日，济宁市发布2025年市属事业单位公开招聘初级综合类岗位人员公告，计划招聘市属事业单位工作人员65人。报名时间为2月17日9:00—2月21日16:00，笔试时间为3月22日8:30—12:00，详情可登录济宁市人力资源和社会保障局网站查询。
根据济宁市属事业单位年度引才计划，决定实施市属事业单位青年优秀人才引进工作。根据教育部办公厅等五部门《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》文件精神及省委组织部、省人社厅要求，自2017年起，由国家统一下达招生计划，考试招生执行相同政策和标准的非全日制研究生与全日制研究生，学历学位证书具有同等效力。
济宁新闻网讯 2025年2月24日，济宁市人力资源和社会保障局发布《2025年济宁市市属事业单位公开招聘初级综合类岗位人员岗位核减公告》，内容如下：按照《2025年济宁市市属事业单位公开招聘初级综合类岗位人员公告》规定，根据岗位招聘计划及缴费人数情况，现将核减、取消未达到笔试开考
11月1日，记者从“新质生产力赋能高质量发展”主题系列新闻发布会获悉，济宁市人力资源和社会保障局紧紧围绕发展新质生产力内在要求，着力健全人才引育留用长效机制，充分发挥人才“第一资源”的引领带动作用，激发人才推动科技创新、助推产业发展的活力动力，赋能经济社会高质量发展。
招聘会现场大众网记者 刘钰 通讯员 廉克 范秀峰 济宁报道近日，济宁高新区抢抓春季人才招引先机，持续擦亮“才聚蓼河”人才招引品牌，积极搭建企业与人才“双向奔赴”高效对接平台，全力吹响人才招引“集结号”，努力实现2025年智汇高新“开门红”。
当前，2025公务员笔试备考告一段落。接下来的公职备考以编制考试为主，分别是事业编、人才引进和三支一扶。相对于公务员考试来说，编制考试难度更低、上岸机会更大，对广大考生来说更为重要！山东事业单位考试山东事业编考试分为统考和单招，一般每年3月组织笔试，4-5月进行面试。
