2月28日，省委召开2024年度全省党风廉政建设责任制考核约谈会，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，压紧压实第一责任人责任，严肃开展政治提醒，督促推动考核反馈问题整改，纵深推进全面从严治党，营造山清水秀政治生态和干事创业良好环境。
1.XX同志政治意识强，工作思路清晰，管理经验丰富，组织领导和综合协调能力较强；勇于攻坚、开拓创新，责任担当意识强；视野开阔、为人正直、公道正派，包容性、相容性强，善于团结同志。2.XX同志政治素质好，理想信念坚定，党性观念和大局意识都比较强，善于研究和破解难题。3.
怀化新闻网讯8月8日下午，市委书记许忠建与县向市直部门交流任职干部任前集体谈话时强调，要深入贯彻习近平总书记关于干部考核工作的重要论述，充分发挥绩效考核指挥棒作用，坚持凭实干实绩选拔贬黜干部，引领广大干部奋发图强拼一回、真刀真枪干一场，推动怀化高水平开放高质量发展，加快建设现代化新怀化。
红网时刻新闻4月14日讯（通讯员 黄武芝 谭军民）4月13日，冷水江市水利局召开局领导班子及成员政治综合考核工作会议。市委第二考核组组长、市委组织部副部长谢克锋到会指导，市水利局党组书记、局长张立志主持会议。会上，谢克锋就此次考核工作有关事项作说明，并提出具体要求。
第一条 为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面贯彻落实全国组织工作会议、全国国有企业党的建设工作会议精神，坚持和加强党对国有企业的全面领导，建设一支对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁的高素质企业领导人员队伍，参照《甘肃省省属国有企业领导班子和领导人员年度考核办法》《武威市市属国有企业领导班子和领导人员综合考核评价办法》和《民勤县县属国有企业领导人员管理办法》，结合我县县属国有企业实际，制定本办法。
“不知人之短，不知人之长，不知人长中之短，不知人短中之长，则不可以用人，不可以教人。”考察谈话是干部考察中的一个关键环节，是掌握考察对象德才表现、工作成绩的重要途径。只有谈出“真材实料”，切实知其所长、洞其所短，才能更好地做到扬长避短、量才使用。
1月9日，县人大常委会副主任高彦军，县政协副主席谢罗成带领县委第四考核组到西和县公安局开展2022年度领导班子和领导干部综合评价考核工作，县公安局班子成员，看守所、拘留所、交警大队主要负责人，机关全体民警参加了会议，会议由局党委委员、副局长鲁智勤主持。
