在阅读此文之前，麻烦您点击一下“关注”，您的关注是作者持续创作的动力来源，致力于优质的原创内容，坚持不懈的将好的内容呈现给大家，为大家带来良好的阅读体验。富士康实施五天八小时工作制，不加班不上夜班，这对国家、企业和其他劳动密集型企业将产生怎样的影响呢？
当“996”成为打工人的集体噩梦，全国人大代表蒋胜男抛出解决方案，那便是“888工作制”，那么何为“888工作制”呢?这个提议可谓是重磅消息，如果真能落实，属于打工人的春天就真的到了?
这项直指996痛点的提案，在社交平台斩获超2亿阅读量，评论区瞬间变身大型职场吐槽现场。卫健委最新数据显示，我国超3亿职场人中，41.7%存在颈椎问题，28.6%有睡眠障碍，而互联网从业者的亚健康比例高达67%。
八小时工作制，五天的工作日，也就是我们常说的855制度，如果真的全部实行开来，就意味着我们全社会的生活节奏都会降下来，每个人有了更多的时间和精力去做工作以外的事情，比如说娱乐，做饭，散步，遛狗，连带着像外卖小哥这些行业都会变得轻松起来。
深圳巨头带头掀桌子：晚上9点必须下班！大疆员工懵了：部门主管突然宣布**“非必要不加班，9点准时关灯赶人”！美的更狠，直接18:20锁门清场**，打工人在茶水间泡杯茶的功夫，可能就被保安“护送”出门。网友笑疯：“原来下班也能卷——比谁跑得快！
