图片来源@视觉中国近年来，互联网大厂普遍996的工作模式，让朝九晚五的生活变成了奢侈。因此，近日，#腾讯试点强制六点下班#的新闻成功登上了微博热搜。据悉，腾讯互娱（IEG）旗下光子工作室群日前发布了“快乐工作健康生活”的加班管理机制，6月14日起开始执行。该管理机制中提及：1.
极目新闻首席记者 刘楒睿当不少企业实行“大小周”、“996”、“007”时，一家互联网巨头却反其道而行，试行“强制不加班双休”政策，并迅速冲上热搜。6月11日，“腾讯试点强制6点下班”的消息引发舆论热议，网友纷纷表示，是别人家的公司。
近日“腾讯试点强制6点下班”的消息冲上了微博热搜据报道，腾讯旗下的光子工作室从6月14日起开始推行“强制不加班双休”的政策要求每周三员工必须在6点下班；周三以外的工作日不晚于21点离开办公室；同时，公司要求周末与法定节假日要按照国家规定进行休息，并明令严禁周末连续两天加班，如果因
据了解，大疆是自2025年2月27日起正式推行“强制21点下班”政策，要求员工每日工作时长严格控制在8—9.5小时，并通过三轮“赶人”机制确保执行:部门主管带头离场并逐排催促、大主管二次检查追问必要性、HRBP最终清场并背负“零滞留”KPI。
