最近发表在TED期刊的一篇文章《The 7 types of rest that every person needs》，从生理、心理和感官这三个方面，提出了最常见并且有效的七种休息方式，这些方式可以从多个维度缓解职场人的疲劳感。
我浅分析了一下我们公司的好员工为什么摆烂1、干多干少都一样，干的多的反而活更多，兢兢业业的不如浑水摸鱼的2、会拍马屁的人比会干活的人更能受到领导的青睐和信任3、你做的越好越多，最难的任务就交给你，因为交给你会放心，但是不给你涨工资4、拼命干活，拼命争取后发现理想的职位突然
