大众网记者 田甜 枣庄报道13日下午，枣庄市促进残疾人高质量就业，助力实现共同富裕新闻发布会举行。记者从发布会上了解到，《山东省残疾人就业办法》明确规定，用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。
各用人单位：根据《中华人民共和国残疾人保障法》、《残疾人就业条例》、《山西省财政厅山西省地方税务局山西省残疾人联合会中国人民银行太原中心支行关于印发〈全省残疾人就业保障金征收使用管理实施办法〉的通知》（晋财综〔2016〕8号）、《山西省发展和改革委员会等6部门关于贯彻落实国家发展
湖南省政协委员，省残联党组书记、理事长尹华凯。红网时刻新闻记者 刘璇 摄影 陈杰 长沙报道“残疾人是一个特殊困难的群体，需要格外关心、格外关注。”就业是民生之本，更是残疾人改善生活状况，融入社会，实现共同富裕的主要途径。
3月4日，记者从广西壮族自治区残疾人联合会了解到， 根据中国残联关于按比例安排残疾人就业情况审核工作的安排，2023年广西按比例安排残疾人就业情况审核工作全面启动，审核时间为2023年3月1日至10月31日。
天山网/新疆日报讯（记者 于熙报道）记者从自治区残疾人劳动就业服务中心了解到，今年截至目前，我区跨省通办按比例就业系统已安置登记20567名残疾人，安置单位达8675家，全区按比例安排残疾人就业工作提速发展、成效显著。
2月28日，记者从郑州市残疾人联合会获悉，《关于2025年郑州市残疾人按比例就业情况联网认证（审核）和残疾人就业保障金申报缴纳工作的公告》发布，明确2025年度郑州市按比例安排残疾人就业审核时间为2025年3月1日至2025年10月31日。
各用人单位:根据《中国残联办公厅关于全面启动全国残疾人按比例就业情况联网认证“跨省通办”工作的通知》《贵州省开展全国残疾人按比例就业情况联网认证暨残疾人就业保障金征收工作的通告》等规定和要求，现将清镇市2024年残疾人按比例就业情况年审认证有关事项通告如下:申报时间。
即日起至10月31日，2023年度用人单位按比例安排残疾人就业情况联网认证工作有序开展，请2023年有安排残疾人就业的用人单位及时申报。用人单位需与在就业年龄段的持证残疾人签订1年以上劳动合同，且实际支付工资不低于当地最低工资标准，并足额缴纳社会保险费。
人民网北京5月17日电 5月17日是第三十次全国助残日，2018年修订的《中华人民共和国残疾人保障法》，是为了维护残疾人的合法权益，发展残疾人事业，保障残疾人平等地充分参与社会生活，共享社会物质文化成果，根据宪法而制定，是维护残疾人合法权益的有力武器。
答：根据《中华人民共和国残疾人保障法》第三十三条规定，国家实行按比例安排残疾人就业制度。答：根据《残疾人就业条例》第九条、《青海省残疾人保障条例》第二十四条规定，青海省行政区域内的所有国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位应当按照规定的比例安排残疾人就业，用人单位安排残
