B类,医疗卫生专业辅助人员:获聘人员不纳入事业单位编制管理,按照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》有关规定签订劳动合同,并探索纳入事业单位员额制管理范畴,薪酬待遇总量参照我区社区卫生服务机构相应职级人员的年平均工资总量进行测算确定,其中,按照《广东省人民政府关于贯彻落实〈国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定〉的通知》相关规定参加养老保险。
人才是第一资源,是发展之本。为助力惠州高质量发展,加快推进惠州市人才队伍建设,惠州市委组织部、市人社局等部门定于3月18日组织650余家惠州企事业单位赴广州大学城开展宣传推介、专场招聘、校地合作座谈会等系列活动。