体制提拔03：如何增加工作显示度？作者/五木 编者/五木大家好，我是五木~本期分享的内容是“体制内，如何增加工作显示度，让领导更认可？”现在的体制内，说实话真的很忙。经常出现，第二天有人来检查、或者开会，半夜被叫回去加班的情况。不仅工作时长长，而且精神压力大。
体制内，如果靠按部就班的去工作、熬年限资历，进步空间很有限。体制内的提拔晋升，是需要分析研判单位情况启动提拔、推荐产生人选，由领导组织考察后讨论决定产生人选，期间还需要和领导谈心、听取部门、领导的意见等。
