在政策向好和企业向好的双重背景下，洪都瘦身健体、提质增效取得实效，卸下历史包袱，整装上阵的企业呈现全新的面貌，在探寻高质量发展的道路上，洪都打造出一份厂办集体企业改革脱困的样本， 也书写着国企改革的时代答卷。
来源：【中国吉林网】最近几天，全国人大代表、吉林四季盛宝纺织有限公司后纺车间挡车工徐艳茹格外忙碌，交接好手头的工作，带去全国两会的建议还需进一步打磨细节，“公司又上了新品种，正在试纺阶段。新品种上机要求特别严格，每天工作非常紧张。
又是一年毕业季，这几年疫情，我所在的国企每年招录的大学生数量是之前的好几倍，勇担社会责任，彰显国企担当。进了国企以后，去业务部门还是去办公室？我在业务部门待了7年，办公室3年，体会挺深的，用自己10年亲身经历给新人一些忠告。如果你是背靠大树的1.
一个企业的部门配置至少包括行政、人力、财务、销售、技术、售后、采购等部门，制药厂除了这些常规配置外，涉及到企业性质的原因又各有不同，一般车间内从上层领导到一线员工的职位分别是车间主任，车间副主任、工艺员、设备员、安全员、工段长、材料员、办事员、班长、职员，级别决定着薪酬和奖金，每个人都想向上走一走，无非就是多挣点钱吗，这个道理到哪就一样。
