自2022年起，太原市高校毕业生、高技能人才来并工作补助（贴）和本土人才能力素质提升补助（以下简称“人才补贴”）申报工作由往年的“每年集中申报、发放”，调整为“全年申报、季度发放”。2月10日，太原市人社部门对人才补贴发放方面反映较为集中的问题作出详细答复。
【2020年预计发放补贴约3.5亿元！太原市举办高层次人才补贴发放活动】11月22日，2020年“才聚三晋，晋展其才”人才宣传服务月暨太原市人才补贴发放活动在并举行。此次活动由太原市委组织部、太原市人力资源和社会保障局共同主办。 声明：转载此文是出于传递更多信息之目的。
申请人跳过已缴费月份补缴社保的，则该月份不作为已缴费月份计算；两个正常缴费月份之间存在补缴情况，且连续补缴超过11个月的，需提供社保补缴期间的工资表、单位情况说明及银行代发工资明细表。12月28日，市人社局结合补贴发放过程中的具体情况，对相关问题进一步明确。
事业单位工作人员，按照岗位来划分，分为管理岗、专业技术岗、工勤技能岗等三个岗位类别。不管是按照原来老制度办理退休的事业单位专业技术人员，还是按照新办法办理退休的人员，高中初级专业技术职称人员，退休时都不会享受专业技术职务补贴。
参保职工当年取得职业资格证书或职业技能等级证书，并且证书信息可在人力资源社会保障部职业技能鉴定中心、人事考试中心等全国联网查询系统上查询到的，可在取证之日起12个月内到本人失业保险参保地经办机构申领技术技能提升补贴。2019年，自己考了两个证书，是不是能申请两次补贴?
根据《中共太原市委关于深化人才发展体制机制改革加快推进创新驱动转型升级的实施意见》、《关于放宽人才户口迁入政策的通知》、《关于搭建人才事业平台推动转型发展的若干措施》精神，按照《高校毕业生和高技能人才来并工作补助发放实施办法》《本土人才能力素质提升补助发放办法》要求，现将2021年高校毕业生、高技能人才来并工作补助和本土人才能力素质提升补助申报事宜通知如下:一、申请对象。
