数据显示，2024届高校毕业生规模预计1179万人，同比增加21万人。大学生就业仍是社会关注的话题之一。事实上，近年来，求稳一直是就业市场的主声量。智联招聘发布的《大学生就业力调研报告》（以下简称：报告）调研显示，2024届求职毕业生中，51%认为“稳定最重要”。
据一站式精准实习就业咨询服务机构菜鸟无忧表示，在央国企面试环节，面试官经常就“求职动机”发问。菜鸟无忧求职提醒广大求职者，在面试过程中，提及某些正常且合理的需求不仅有助于展现自己的真实想法，也能让面试官更全面地了解求职者。待遇。
求职中,许多应届生对于如何进入心仪的央国企感到迷茫。特别是在学历背景上,不少同学担心自己的学校级别不够,会错失进入大型央国企的机会。然而,菜鸟无忧求职要告诉大家的是,虽然学校级别在央国企招聘中确实占据重要地位,但并非唯一决定因素。
来论 “一万多(元)的上岸率93%，三万多(元)的上岸率98%”“三万多(元)主要就是电网、烟草、铁路、银行、军工好的企业”……在诱人的“上岸率”和能帮孩子进央企国企就业的诱惑下，去年年底至今，南京家长程女士陆续花了近4万元为孩子购买求职服务。
在央国企面试的众多环节中，一个经常被提及且对求职者至关重要的问题便是“求职动机”。对于即将踏入职场或期望在职业道路上寻求更高平台发展的求职者而言，如何恰当且有力地阐述自己的求职动机，不仅关系到能否获得面试官的青睐，更是展示自身职业追求和内在价值观的关键所在。
