#头条创作挑战赛#人在职场，烦恼压力接踵而至，“辞职”是职场人常产生的念头，冲动之下裸辞也比比皆是，仿佛只有辞职才能解决问题。然而，是否该辞职，先问两个问题：图片来源：网络辞职将面对什么全国总工会就业市场调查数据显示，全国职工总数约4.
还有三年多的时间就可以退休了，工作压抑到了极点，自己的心里似乎也出了毛病，该不该选择辞职呢?首先我个人的建议，这一定是不能够去考虑辞职的问题，而且辞职是我们最后考虑的问题，毕竟还有三年的时间就退休了，那么可以说这个三年它并不是一个很长的时间，对于大部分人群来说弹指一挥间，可能一转眼就过去了，所以说我们最应该做的一件事情，那么就是坚持坚持着最后的一班岗，坚持最后这三年的时间，将来你就可以正常的通过工作单位来办理退休，享受养老金的待遇，这才是我们应当所做的事情。
你在公司工作得很压抑，特别不开心，时时刻刻都有离职的念头，但又有所顾虑，害怕离开了找不着更好的工作，加上很多人都劝你别冲动，你纠结着不知道该不该离职，遇到这种情况，再也不用纠结了，如果符合这三种情况，建议你果断离职，别再犹豫了。
有网友问:工作不爽，想要辞职，但是，又不知道下份工作该做什么，怎么办?先放目录，后面再为你逐一展开:1. 分析工作和个人，挖掘深层原因，2. 探索新领域新机会，学习新技能，3. 请教过来人，进入不同领域圈子，4. 丰富业余生活，调整好自身情绪，5. 挖掘当前工作意义，培养成就感，6. 适当地遵从自己的内心，不自虐，7. 降低期望，权衡利弊，综合考量，8. 平稳过渡，制定个人的离职计划。
在职场上，除了体制内的工作不好随意辞职以外，在体制外工作的人，辞职成了家常便饭。工作上出现失误，上司批评你几句，可能你会认为是受气，不遵守劳动纪律，工作纪律，领导说你几句，你也可以能认为是受气，甚至有时正常的岗位调换，工作地点的变更，犯了错降工资，降级别也是受气。
