大众网·海报新闻记者 李立红 济南报道近日，济南一位全职妈妈张某因帮朋友接送、照看孩子致其意外受伤，被孩子父母一纸诉状告上法庭。济南中院终审判决，张某不承担赔偿责任。“互帮互助、团结友善的良好道德风尚是值得肯定的。”该案判决书发布后，网友纷纷为法院替帮工者“撑腰”的做法点赞。
据潮新闻，近日，嵊泗县人民法院审理了一起民事侵权赔偿责任纠纷案件。2024年8月，江苏一对姐妹携4名子女到嵊泗旅游。当晚，姐妹二人陪同孩子在下榻的民宿泳池中嬉水，因疏于照看，姐姐年仅4岁的孩子不幸溺水身亡。
中华女子学院全球女性发展研究院与社会科学文献出版社近日发布《妇女蓝皮书:妇女参与经济社会发展分析》指出，随着社会进步与男女平等基本国策的不断落实，互助平等型家庭成员关系已成为社会主流，夫妻共同参与家庭决策的情况明显，但在履行其他家庭责任包括家务劳动、家庭教育上还存在女性为主的现象。
短评江苏宿迁男子钱某与女子张某未办理婚姻登记手续，在同居期间生有一男孩，二人仅对其抚养一个月便分开，后该男孩一直由钱某母亲任某自愿抚养，一养就是8年。因年龄已大，对该男孩的抚养也越来越困难，任某诉至法院，请求判令钱某与张某各给付抚养费86400元。
全国政协委员甘华田表示，女性家庭抚幼负担与社会劳动参与存在矛盾，而养育子女是夫妻双方的责任，“如果仅由女性承担是不公平的”，市场上保姆雇佣费用也较为高昂，如果能延长男性生育假，可以一定程度上降低家庭养育成本。
制图/张平原小芳:公司叉车无人管，员工可“随意用”，对这起事故有责任公司:小芳违反了公司劳动纪律，私自将孩子带到公司法官:公司疏于管理，是造成孩子受伤的重要原因小孩放假无人照看，一些上班族选择“带娃上班”，但“带娃上班”可能出现一定的安全风险。
来源：【厦门日报】她带孩子上班结果却致娃伤残谁应该对此负责呢？近日同安法院就审理了这样一起案件2020年6月，林芳（化名）入职厦门A公司从事仓管工作。2022年1月10日，因家中无人帮忙带娃，于是林芳带着2岁的叶娃（化名）到公司上班。
