但是，太自然了反而让很多人忽略了工作流程的重要性，只当是一个不起眼的步骤。而现代企业人事管理工作的主要内容有人力资源规划、员工招聘与任用、员工培训、薪酬福利、绩效考核与奖惩、考勤与休假、人事档案、劳动合同管理等多方面。
本篇文章作者将用示例展示业务流程图和数据流程图的不同，数据流程图更抽象，而业务流程图更具概括性。阅读本篇文章，可以详细了解二者的区别与应用关系。大多数的2B产品都要解决如何将线下的业务流程放到线上？在需求分析的过程中，常常会用到两类图形工具：业务流程图和数据流程图。
