2025年1月1日起,社保新规实施,这也就是我们所看到的延迟退休的实施,包括养老保险全国统筹的进一步推进,还有就是弹性退休制度的落地,可以说在2025年起,社保的多项新规落地实施,对于我们参保人员来讲,尤其是社保出现中断的情形,或者是需要补交的情形,甚至转移合并的情形,该如何办理呢?
2025年将成为我国养老保险制度改革的关键节点,延迟退休政策正式实施与缴费年限调整形成双重改革冲击波。面对法定退休年龄动态后移、最低缴费年限阶梯式提升的新格局,如何把握政策过渡期机遇?哪些群体仍保留补缴资格?