要准确知道社保从哪年开始缴纳，就要清楚我国的各项政策，网上有很多错误和误导性的东西，今天我们就来社保的来龙去脉，前世今生来详细解说，去伪存真。免得大家云里雾里，不知道该听谁的。企业社保缴纳第一阶段：探索国家执行某一项政策，都会先进行探索，总结经验，然后改进。
为什么要有社保？社保就是我们老了、病了、没工作了、工伤了、生孩子了的情况下，可以从国家领钱花而得到生活保障。社保是什么时候开始的呢？我国社保的起源我国的社保体制，最早要追溯到1951年颁布的《中华人民共和国劳动保险条例》，这部条例的颁布为当时的劳动保险制度提供了具体的法律依据。
1935年8月，美国国会批准的《社会保障法》条文中，首次出现了“社保“一词。6年后《大西洋宪章》给予再次确认，之后，国际劳工组织在1944年的第26届国际劳工大会上，发表《费城宣言》，由此，社会保障的保险制度建设，正式在全世界扩散。
看我一步步给你分析，从美国成立就开始领社保到现在的百岁老人。当埃隆·马斯克在社交平台晒出美国社保系统的“360岁老人”记录时，这场荒诞剧终于撕下了“技术漏洞”的遮羞布——一个建国仅249年的国家，社保系统竟供养着2786名200岁以上“寿星”，甚至有人“生于清康熙元年”。
养老金是大家比较关心的话题，但是养老保险制度的发展历史，知道的人就很少了。中国的养老保险制度一开始的称呼是“劳动保险制度”，1949年9月，“逐步实行劳动保险制度”第一次出现在《中国人民政治协商会议共同纲领》中。
出现这种情况的参保者基本都是国企单位的合同制职工参保者。84年的合同制职工参保者出现社保局让补缴保费后才给算工龄的情况，是因为以下原因所导致。因为国企单位的固定职工身份的参保者，最早的缴费年限是92年。
